Народное хозяйство вопросы инновационного развития - А. С. Алексеев
Для понимания системной несостоятельности предприятия
важно применять системное описание предприятия, т.е. представлять его в виде
системы. Рассмотрение предприятия как системы имеет достаточно длительную
историю, восходящую к работам У. Эшби, Дж. Фон Неймена, С. Бира. В последние
годы широкую известность получила системная парадигма Я. Корнаи. Рассмотрим
сущность системной парадигмы Я. Корнаи применительно к предприятию. Я. Корнаи
выдвинул в качестве основных принципов системного подхода следующие:
Объект изучения рассматривается как целостная система,
находящаяся во взаимосвязи с другими системами, в том числе - объемлющими
данную. Предпочтения, характерные для относительно самостоятельных частей и
элементов системы, являются главным образом продуктами самой системы. Система
развивается как в силу законов собственной эволюции, так и ввиду принятия
специальных административных решений. При этом управленец должен искать
причины событий в истории развития данной системы. У всех систем есть свои
недостатки или дисфункции, специфичные именно для них. Для анализа объектов в
рамках системной парадигмы необходимым является качественное и отчасти
количественное сравнение свойств изучаемой системы с соответствующими
свойствами других. Рассмотрим примерную схему системной несостоятельности,
которая основана на приведенных выше принципах (рисунок 1). Глубина и
продолжительность системной несостоятельности компании зависит от целого ряда
факторов: соотношение количества и интенсивности влияющих на деятельность
организации факторов; количество и сила факторов внутренней и внешней среды
организации; значимость каждого фактора как для фирмы, так для конкретной
отрасли народного хозяйства в целом.